Продление патента без трудового договора

Многие иностранцы от незнания законов и правил подачи документов часто «теряются» в поиске решения той или иной проблемы. Сегодня разъясним одну из таких ситуаций. Расскажем мигрантам, как действовать если нужно продлить патент, а трудового договора «на руках» нет.  Мигрант может осуществить продление патента только на основании трудового договора. Только данный договор может служить официальным подтверждением Вашей трудовой деятельности. Предоставив его, госорганы делают вывод, что Вы используете разрешающий документ по назначению и легально находитесь в нашей стране.  Но, как известно, из любого правила есть исключения. Может быть такое, что мигрант не направил копии договора с…

Читать

О чем забывает иностранец, вернувшись из отпуска?

Плановый оплачиваемый отпуск (28 календарных дней) предоставляется всем сотрудникам (иностранцы не являются исключением), которые проработали более 6 месяцев у одного работодателя. Согласно закону ст. 122 ТК РФ, иностранец наравне с гражданами РФ имеет право воспользоваться отпуском и уехать на Родину.  Важно учитывать только то, что он работает на основании патента. Чтобы патент не перестал действовать, иностранцу необходимо заранее оплатить авансовый платеж. ВАЖНО: Если Вы оплатили налог по патенту за тот промежуток времени, когда Вы будете в отпуске, то трудовой патент продлят, даже если Вас не будет в России.  Часто у мигрантов возникают проблемы…

Читать

Как работодателю оформить деловое и рабочее приглашение в Россию?

  Для того, чтобы работодателю оформить визового иностранца, ему необходимо получить для него приглашение в Россию. Чаще всего работодатели оформляют деловое либо рабочее приглашение.  Деловое приглашение требуется, если иностранный специалист приглашается в Россию для каких-то деловых встреч или переговоров. Например, Вам необходимо пригласить в Россию специалиста из немецкой компании-партнера, чтобы он обучил Ваш персонал правильно применять новые технологии в работе.  Рабочее же приглашение выдается для того, чтобы иностранец непосредственно работал в Вашей компании на основании трудового договора.  Сразу обратим внимание, что рабочее приглашение для визовых иностранных граждан оформляется только вместе с разрешением…

Читать

Какая была зарплата у иностранных рабочих в России в 2017 году

В России опубликована ежегодная статистика по уровню заработка. В список 2017-го года, традиционно, включены иностранные рабочие. Опираясь на данные статистики, можно подчеркнуть, сколько в России зарабатывают приезжие из Узбекистана, Таджикистана и Кыргызстана. Из таблицы отчета по заработкам следует, что в среднем: узбекистанцы зарабатывают в России 29 тыс. рублей в месяц таджикистанцы зарабатывают в России 28 тыс. рублей в месяц кыргызстанцы зарабатывают в России 29,3 тыс. рублей в месяц Зарплата рабочих из Средней Азии в России Средний показатель оплаты труда рабочих из Средней Азии в России объединяет доход в разных сферах занятости. Так, больше средних чисел (указанных выше) в России зарабатывают…

Читать